人们常说商场如战场。身处职场，甚至让人不由自主地开始实施着“暗战”、“暗算”，而自己，其实也“潜伏”在自己的角色中。越来越多的人将职场厚黑学、办公室政治玩转于股掌之上、烂熟于心，似乎你不玩弄权术，就注定不会成功。

    但这个战场一定要这样“硝烟弥漫”吗？未必。

    事实上，“职场面具”也可以不再与“伪善”联系起来，而成为一种单纯的处世艺术；学会妥协也并不等于丧失原则，而是掌握中国传统文化之精髓：做人也需外圆内方。

    那么，经理人该如何在不丧失自身的信仰、品格和职业操守的前提下，使自己不断提升和获取更多的机会？又该如何扮演好自己的职业角色？

    随着《潜伏》意外地成为“职场教材”而热播，这个话题也再度引发了无数网民的思考和热议。尤其是在这个特殊时期，企业纷纷面临危机调整，什么样的经理人是老板最愿意“带上飞机”的？怎样做才会被委以重任？

    一部《潜伏》，可以说呈现了勾心斗角的各种技能，但是，抛却这些，仍可见非厚黑、却最可用的职场真谛

    怎样才能在中层领导岗位上焕发出应有的活力？赢得更多的晋升机会？

    《潜伏》告诉你。

    《潜伏》让经理人不再“潜伏”

    不是刻意想潜伏，而是不得不“潜伏”——对不少主管来说，这句话恐怕才是真实写照。在弥漫“硝烟”的商场中，作为主管，完全开放自我多少有些不现实，纯粹勾心斗角也容易让人身心俱疲。多少人在混沌中无奈地在现有的位置上保持默默状态，不是潜伏，胜似潜伏。

    怎样才能摆脱这种状态，在中层领导岗位上焕发出应有的活力？怎样才能发挥潜能，赢得更多的晋升机会？

    《潜伏》来告诉你。

    忠诚敬业，不变的宝典

    忠诚敬业可谓是最老套的职场关键词，但对于经理人来说，却是不变的宝典。看看众多的“牙签”（《潜伏》中反派角色李涯的粉丝）就知道，这种老套的品质拥有多么巨大的影响力。一个对事业忠诚敬业的人，甚至可以突破敌我的界限，赢得广泛的尊敬乃至迷恋。

    李涯的职务是天津军统站行动队队长。如果放在现实中，他就是一个热血执着、积极向上、有理想有追求的中层主管。他几乎把全部的精力放在了工作上，甚至吃住都在办公室。尤其难能可贵的是，他用心琢磨的，始终是“事”，而不是“人”。而且，李涯是典型自我驱动型的人，不用上司命令和指派，只要发现一个可疑点，他立刻就投入工作，甚至可以为此毫无顾忌地得罪同事，可以承受打击和委屈。

    在余则成设计让翠平射杀了陆桥山，却嫁祸迁怒于李涯，以副站长之尊打了他一耳光之后，他一个人独自坐在办公室，潸然泪下……在黑夜的办公室里，只有李涯和他破碎的理想，满腔的委屈。